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Amt für Personal und Organisation

Das Amt für Personal und Organisation des Landkreises Hameln-Pyrmont sorgt für die Gewinnung von qualifiziertem Personal und entwickelt Instrumente die Lern- und Leistungspotenziale zu erkennen, zu erhalten und entsprechend dem Bedarf zu fördern.

Darüber hinaus ist das Amt für Personal und Organisation zuständig für die Organisation der internen Strukturen sowie Geschäftsprozessen der Landkreisverwaltung.

Weiter sind wir Ansprechpartner zu allen besoldungs- und tarifrechtlichen Fragestellungen für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Es ist Aufgabe des Amtes für Personal und Organisation für eine gute Integration neuer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beim Landkreis Hameln-Pyrmont Sorge zu tragen.

Für das Konzept und die Umsetzung der Idee einer verbesserten Integration zum Arbeitsbeginn (Onboarding) wurde der Landkreis Hameln-Pyrmont für den Talente-Award nominiert (www.talente-kongress.de).

Sollten Sie noch auf dem Wege der Berufsfindung sein und sich im Rahmen eines Praktikums von uns überzeugen wollen, bieten wir Ihnen hierzu gern eine Praktikumsstelle in unserem Hause an. Hierzu schicken Sie bitte Ihre Bewerbung an praktikum@hameln-pyrmont.de.

Für eine anschließende Ausbildung im Bereich der öffentlichen Verwaltung stellen wir regelmäßig zum Ausbildungsbeginn 01. August Ausbildungsplätze für Verwaltungsfachangestellte und Bachelor-Studenten zur Verfügung.

Mehr zum Landkreis Hameln-Pyrmont als Arbeitgeber, wie alle Informationen rund um die Ausbildung und aktuelle Stellenausschreibungen, finden Sie hier.

Wir freuen uns auf Sie!